La méthode pour structurer ta formation sans t’éparpiller

#12 Deux outils concrets pour t’aider à donner la bonne direction à ton parcours

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Bienvenue dans une nouvelle édition de Cheatcodes Pédago — la newsletter qui t’aide à passer de l’idée au lancement de ta formation.

Je m’appelle Chloé et je t’accompagne à créer ta formation sans t’éparpiller ni galérer avec la technique. Chaque semaine, tu reçois des hacks clairs, des outils concrets et des méthodes simple pour avancer pas à pas.

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Et c’est parti !

Au programme :

• Fixer des objectifs clairs

• Les taxonomies : késako ?

• Ton GPS pédagogique

• 2 outils pour donner le bon cap à ta formation

Tu ouvres ton ordi, tu veux créer ta formation…

Tu as ton expertise, tes idées, tu commences à poser ton plan, ton contenu.

Mais au moment de structurer, tout se mélange :
tu ne sais plus par où commencer, ni comment donner du sens à ton parcours.

C’est normal.

Avant de créer du contenu, il faut d’abord fixer des objectifs clairs :
Où veux-tu amener tes apprenants ?
Quelle(s) compétence(s) veux-tu les aider à développer ?

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Fixer des objectifs clairs

Créer une formation sans objectifs, c’est un peu comme attendre que ton GPS t’emmène à destination sans lui donner d’adresse précise…
Tu risques de tourner en rond, de faire des détours inutiles… voire de ne jamais démarrer.

En pédagogie, tes objectifs, c’est ton adresse de destination.
Ce sont eux qui donnent le cap, structurent ton parcours et garantissent la cohérence de tout ce que tu vas transmettre.

Et pourtant… dans 90 % des formations, les objectifs sont flous.
Ou pire : inexistant.

Alors pour éviter de naviguer à vue, je te présente aujourd’hui la taxonomie de Bloom, aka ta nouvelle meilleure alliée pédagogique.

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Les taxonomies : késako ?

Derrière ce mot un peu barbare (mais parfait pour briller au Scrabble), se cache tout simplement une manière de classer et organiser des éléments d’un domaine selon des critères précis.

👉 En pédagogie, les taxonomies permettent de hiérarchiser les apprentissages et à structurer les objectifs en niveaux progressifs.

Concrètement, elles offrent une liste de verbes d’action précis, qui aident à formuler des objectifs clairs, mesurables et cohérents avec le niveau visé de la formation.

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Ton GPS pédagogique

Parmi les plus connues, la taxonomie Bloom est l’une des plus utilisée.

Elle distingue six grands niveaux de compétences qui marquent les étapes de la progression de l’apprentissage :

mémoriser → comprendre → appliquer → analyser → évaluer → créer.

Ces compétences sont organisées par ordre croissant de complexité cognitive.
→ Autrement dit, elles correspondent à des efforts de plus en plus élaborés pour tes apprenant(e)s.

Chaque niveau s’appuie sur le précédent, comme les marches d’un escalier que l’on monte une à une.

En pratique :

• Au début d’une formation, on vise des objectifs simples : se souvenir, comprendre.

• Puis, on élève le niveau : appliquer les savoirs, analyser un cas, évaluer une solution…

• Jusqu’à parfois créer quelque chose de nouveau à partir des apprentissages.

Logique : tu ne peux pas demander à ton apprenant d’utiliser les différentes stratégies d’argumentation (catégorie : appliquer) tant qu’il ne les connaît pas et n’est pas capable de les reconnaître (catégorie : se rappeler).

→ Et pourtant, beaucoup de formations brûlent les étapes ! Résultat : error 404 dans le cerveau des apprenants parce qu’ils leur manquent une marche pour passer au pallier suivant.

La taxonomie de Bloom est ta boussole pédagogique. Elle t’aide à clarifier ce que tu attends de tes apprenants, apporte de la cohérence à ton parcours et te permet de concevoir des séquences progressives et motivantes.

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2 outils pour donner le bon cap à ta formation

Pour te simplifier la tâche voici mes deux outils pref’ pour t’assurer de formuler des objectifs clairs et efficaces :

1. Le Générateur d’objectifs pédagogiques → un outil clé-en-main qui t’aide à formuler des objectifs clairs et actionnables, directement basés sur la taxonomie de Bloom.

2. Un GPT spécialisé (version payante de ChatGPT) → une IA personnalisée qui maîtrise déjà Bloom et ses verbes d’action, et qui génère pour toi des objectifs parfaitement adaptés à ton contexte. Je te montre pas à pas comment l’utiliser dans le tuto vidéo ci-dessous 👇

💡 Qu’est-ce qu’un GPT ?

C’est un agent IA personnalisé, conçu pour un usage spécifique. 
Celui présenté dans l’exemple a été entraîné pour formuler des objectifs alignés avec la taxonomie de Bloom et te proposer des formulations prêtes à l’emploi, claires et cohérentes.

(Cette fonctionnalité est accessible aux utilisateurs de la version payante de ChatGPT.)

Avec ces deux ressources, plus d’excuse pour rédiger des objectifs flous 😉

Une fois tes objectifs clarifiés, il te reste à construire le plan pour y arriver.
Pour ça, appuie-toi sur la méthode de l’escalier pédagogique.

D’ici là… À toi de jouer.

Chloé